Ønsker du at være en del af en afdeling iblandt de bedste i landet, inden for sit speciale? Vores gode kollegaer er på vej på henholdsvis barsel og pension, derfor byder muligheden sig for at blive en del af en attraktiv afdeling med høj faglig kvalitet og trivsel.
Hvem er vi?
Vores patienter er nyopererede efter blandt andet bypassoperation, nye hjerteklapper samt efter operation for kræft i lunger og spiserøret. Foruden sengeafsnittet har vi et ambulatorie, hvor patienterne møder ind til for-samtale og klargøring til operation. Afsnittet er åbent i dagtid på alle hverdage, og dækkes på skift af personalet fra sengeafsnittet. Vi arbejder derfor med hele patientforløbet både før og efter operation. Arbejdsopgaverne spænder bredt, fra den grundlæggende sygepleje, instrumentel sygepleje, undervisning og vejledning af patienter med fokus på livet efter operation, til sygeplejen af den akut og kritisk syge patient.

Vores sengeafsnit er normeret til 15 senge. Vi er ca. 30 sygeplejersker i afdelingen. Da vores personalegruppe overvejende består af sygeplejersker, er der i alle vagtlag god mulighed for sygeplejefaglig sparring. Foruden sygeplejersker har vi også én afsnitsfysioterapeut ansat.

Vores afsnit er præget af et højt kvalitets- og aktivitetsniveau, hvor både mono- og tværfagligt samarbejde vægtes højt. Vi er som udgangspunkt organiseret med primærsygepleje, da vi vægter en helhedsorienteret tilgang til vores patienter. Du vil indgå i et makkerpar, men have det primære ansvar for observation, pleje og omsorg for dine patienter.

Vi har stort fokus på det gode arbejdsmiljø, og ved at balancen mellem arbejdsliv og privatliv er vigtig for trivslen hos den enkelte. Det kontinuerlige fokus på trivslen kommer også til udtryk i vores seneste trivselsmåling. Sociale relationer og godt kollegaskab er vigtigt for arbejdsglæden, hvorfor vi prioriteter sociale arrangementer højt. Det kommer til udtryk i blandt andet barselscafe, årlige hjertefester, julehygge mm. Er du nysgerrig, kan du finde os på Instagram: Afdeling T (@thoraxkir_aalborguh) • Instagram-billeder og -videoer

Vi er en afdeling i konstant udvikling, der kontinuerligt arbejder med udvikling af vores fag og kompetencer. Vi har ansat en udviklings- og undervisnings ansvarlig sygeplejerske, der arbejder målrettet med dette. Lige nu fylder det meget, at falde godt til i de nye rammer og arbejdsrutiner i Hospitalsbyen, som vi flyttede ind i, i februar.

Afsnittet har desuden en stor uddannelsesopgave, og modtager sygeplejestuderende på 1., 2. og 6. semester samt social- og sundhedsassistentelever. Der er ansat en klinisk uddannelsessygeplejerske samt to kliniske vejledere, der primært varetager denne opgave.

Om dig
Vi leder efter en kollega, der er fagligt engageret og har lyst til at udvikle sygeplejen i et kirurgisk afsnit. Du skal kunne bevare overblikket og træffe beslutninger, selv i pressede situationer.

• Har gerne erfaring med kirurgisk sygepleje
• Have lyst og mod på at blive udfordret fagligt såvel som personligt
• Bidrage til det gode arbejdsmiljø
• Har gode samarbejdsevner og lyst til at kan indgå i tværfaglige samarbejdsrelationer
• Er nysgerrig og reflekterende og kan tænke kreativt i løsningen af opgaver
• Kan prioritere i opgaver og arbejde selvstændigt og struktureret
• Finder det spændende at være med til at præge udviklingen af sygeplejen i vores afsnit, med det gode patientforløb i fokus
• Er mødestabil

Om stillingen
Du får et individuelt tilrettelagt og målrettet oplæringsforløb med en introduktionssygeplejerske, som du tilknyttes i en længere periode- også efter introduktionsperioden.
Introduktionsforløb:

• Følgedage minimum de første 4 uger afhængigt af kompetencer
• Forventnings- og evalueringssamtaler efter 14 dage,1, 3 og 6 måneder
• Fællesrefleksion for nyuddannede, nyansatte i afsnittet
• Mentor og introduktionssygeplejerske
• Temadage ved vores specialeansvarlige sygeplejersker
• Simulationstræning
• Fællesintroduktion på hospitalet, hvis du er nyansat

Løn og ansættelsesforhold:

• Tiltrædelse 1/5 eller efter aftale
• 37 timer eller efter ønske
• Hver 3. weekender i 8 timers vagter -evt med mulighed for 12 timers hver 4. uge på sigt
• Indflydelse på egen vagtplan i "medarbejderNet"
• Kompetenceindplacering senest efter 6 mdr.
• Gode muligheder for kompetenceløft og videreuddannelse

Vil du vide mere
Ved eventuelle spørgsmål er du velkommen til at kontakte konstitueret chefsygeplejerske Helle Jensen på telefon: 24 75 49 06 eller komme forbi til en uformel samtale
Seneste ansøgningsfrist: den 15. marts 2026
Ansættelsessamtaler: forventes afholdt i uge 13
 
I Region Nordjylland søger vi hele tiden nye dygtige kolleger, der sammen med os vil arbejde for, at de nordjyske patienter og borgere er i gode hænder. Du bliver en del af et fællesskab med 15.000 kolleger på hospitalerne, det nære sundhedsvæsen, det præhospitale beredskab – og inden for de specialiserede sociale tilbud, regional udvikling og i administrationen. Vi er stolte af vores faglighed og samarbejde på tværs af hele organisationen.

Vi opfordrer alle kvalificerede til at søge jobbet – uanset etnisk baggrund, køn, seksuel orientering, handicap, religion eller alder.

Læs mere om os på Job og uddannelse, og få et overblik over ansættelsesprocessen trin-for-trin på Fra ansøgning til ansættelse.