Har du lyst og evne til at udfordre din pædagogiske faglighed på et højt specialiseret botilbud? Vi har brug for dig, der vil være del af et fagligt stærkt arbejdsfællesskab på Højbo - under Psykiatri og Udviklingshandicap på Sødisbakke.

Vi arbejder ud fra Gentle Teaching med Low Arousal samt Neuropædagogik som de bærende pædagogiske tilgange og metoder. Vi tilbyder derfor interne kurser i ovennævnte til alle faste medarbejdere.

Borgerne på Højbo har alle udviklingshandicap – nogle med psykiatriske tillægsdiagnoser. Derudover har borgerne brug for din støtte i arbejdet med deres mål, drømme og liv.
Der arbejdes med både risikovurderinger og trivselsplaner, da der kan være tale om udadreagerende og selvskadende adfærd. Dette kræver en stærk faglighed, men også personlige kompetencer som empati, mentaliseringsevne, ro og nærvær.

Du vil komme til at indgå i det daglige arbejde omkring borgerne. Dette være sig ift. samtaler, personlig hygiejne, indkøb, medicin, dagsstrukturer, billedkommunikation, tegn til tale mv. Du kommer til at arbejde tværprofessionelt i teams bestående af flere fagligheder omkring den enkelte borger. Det er også i disse teams, der arbejdes med screeninger, beskrivelser og udredninger til brug i det daglige arbejde.

Vores forventninger til dig er, at du:

• Kan og vil samarbejde og arbejde på lige fod med øvrige faggrupper
• Kan sætte din faglighed i spil til gavn for borgerne på Højbo - OGSÅ på skrift
• Brænder for at samarbejde med pårørende, værger, kommuner m.fl.
• Er bevidst om at arbejde med relationer og gøre det i et GT-perspektiv
• Kan - og vil indgå aktivt i at vedligeholde og videreudvikle et åbent, ærligt og fagligt miljø
• Kan arbejde metodisk med struktur tilpasset den enkelte beboer
• Har bil, da offentlige transportmidler ikke passer med mødetiderne på Højbo
• Kan arbejde dag, aften samt hver anden weekend og helligdage
• Kan se muligheder frem for begrænsninger og er åben overfor forandringer

Vi tilbyder:

• Et arbejdsmiljø, hvor nøgleord som fleksibilitet, arbejdsglæde, humor, god kommunikation, åbenhed og samarbejde på tværs af grupperne er i fokus
• En afdeling, hvor kulturen skal bære præg af, at vi samarbejder om at løse opgaverne
• En ledelse, der arbejder inddragende og er lydhør overfor ideer og forslag, der kan glæde både borgerne og styrke den faglige udvikling.
• Høj faglighed, faste personalemøder, temadage og faglig supervision er prioriteret
• Ansættelse på 30 timer med gode mulighed for flere timer
• Løn i henhold til gældende overenskomst

Lidt om Højbo:

Der er på afdelingen plads til 16 skønne borgere med betydelig og varig nedsat funktionsevne. Borgerne har brug for din støtte i alt, hvad hverdagen bringer af personlig hygiejne, varetagelse af borgernes økonomi samt kontakt til pårørende. Alle borgere har bl.a. fået udarbejdet udviklingsbeskrivelser med det formål, at der altid arbejdes i zonen for nærmeste udvikling.

Vi arbejder ud fra Specialsektorens ITOP-værdier (Indflydelse, Tillid, Ordentlighed og Professionalisme).

Vi er bevidste om vores værdier og definition af kerneopgaven! Er du? Så send din ansøgning allerede i dag – eller ring og aftal et besøg.

Afdelingsleder Didde Christoffersen kan kontaktes på tlf. 3193 7722 eller mail: d.christoffersen@rn.dk

For yderligere viden om Området for Voksne med Udviklingshandicap - Sødisbakke, afdeling Højbo og Gentle Teaching, se vores hjemmeside www.sodisbakke.rn.dk

Ansøgningsfrist: 14. september 2025.

Ansættelse pr. 1. oktober 2025 eller efter aftale.

Jobtype: Pædagog
Ansættelsesform: Fast ansættelse
Arbejdstid: 30 timer, men med gode muligheder for fuld tid
Arbejdssted: Specialsektoren
Afdeling: Højbo
Arbejdsstedets adresse: Sødisbakke, Havndalvej 7B, 9550 Mariager
Kontaktperson: Afdelingsleder Didde Christoffersen
Telefon: 3193 7722
E-mail: d.christoffersen@rn.dk

__________________________________________________________________________________________


Om Området for Voksne med Udviklingshandicap - Sødisbakke
Sødisbakke er en paraplyorganisation med fem Tilbud og er Region Nordjyllands specialenhed for voksne med udviklingshandicap. Vores pædagogik bygger på et systemisk menneskesyn med Gentle Teaching Nordic som overordnet metode og vi har fokus på kompetenceskabende miljøer, faglige netværk samt musik og kultur. Vi har stor succes med at udvikle nye tilbud til borgere fra hele landet og er nytænkende i forhold til pædagogiske metoder og løsninger i samarbejde med vores kunder - kommunerne. Vi er samtidig leverandør af viden og pædagogiske metoder til Socialstyrelsen (VISO) indenfor vores felt. Sødisbakke har omkring 130 beboere og ca. 500 medarbejdere fordelt på 10 døgnafdelinger, aktivitets- og samværstilbud samt fire serviceafdelinger. 
 

Om Region Nordjylland
Vi er ca. 15.000 meget forskellige medarbejdere, der hver dag leverer velfærd til omkring 590.000 nordjyder inden for sundhed, regional udvikling og det specialiserede socialområde. Vi opfordrer alle kvalificerede til at søge jobbet - uanset etnisk baggrund, køn, seksuel orientering, handicap, religion eller alder. Læs mere om os på www.rn.dk.