Har du nogensinde tænkt: “Det her pædagogfaglige kompas burde jeg bruge et sted med mening, udvikling og gode kolleger (gerne med humor og adgang til kvalitetskaffe)?”
Så er du måske én af de to pædagoger (30–37 timer/uge), vi søger på Bostedet Aars. Her får du mulighed for at folde din faglighed ud, arbejde i dybden med komplekse borgerforløb – og samtidig have plads til et grin i løbet af dagen. 🧠 Hvem er vi?
På Bostedet Aars er vi meget mere end et botilbud – vi er et specialiseret udviklingsmiljø, hvor faglighed, relationer og menneskelighed er i højsædet.
Vi arbejder med voksne borgere med psykiske lidelser, misbrug, demens og social udsathed, og vores tilgang er gennemsyret af recovery og rehabilitering.
Recovery hos os betyder:
At borgerens håb, mål og drømme er omdrejningspunktet for indsatsen. Vi tror oprigtigt på, at mennesker kan komme sig – helt eller delvist – og at personlig udvikling handler lige så meget om livskvalitet, identitet og relationer som om symptomer.
Rehabilitering hos os betyder:
At vi arbejder struktureret, helhedsorienteret og i tæt samarbejde med borgeren og deres netværk.
Her bringer pædagoger, sygeplejersker, ergoterapeuter, SSA’er og øvrige samarbejdspartnere hver deres faglighed i spil for at skabe udvikling, mestring og retning.
I praksis arbejder vi med:

• Anerkendende og relations baseret tilgang
• Målrettet dokumentation og tydelige indsatsmål
• Meningsfulde hverdagsaktiviteter, der styrker borgerens selvbestemmelse og mestring
• Et miljø, der både rummer seriøs faglighed og humor – fordi udvikling sker bedst, når mennesker trives

Kort sagt:
Vi er et sted, hvor mennesker vokser – både borgere og medarbejdere. 🎯 Hvem er du?
Vi forestiller os, at du:

• Er uddannet pædagog – gerne med erfaring fra socialpsykiatrien (men gåpåmod vægter vi mindst lige så højt som anciennitet)
• Har stærke relationelle kompetencer og en professionel nysgerrighed
• Arbejder struktureret og sikkert med dokumentation, indsatsmål og didaktiske modeller
• Ser muligheder, også når dagen byder på uforudsigelighed eller genstridig teknologi
• Er mødestabil, udviklingsparat og fagligt ambitiøs
• Kan være nærværende i svære situationer og ikke bliver bange for de følelsesmæssige aspekter af arbejdet
• Sætter pris på kollegial opbakning – og bidrager selv til den

🔧 Du skal kunne:

• Arbejde både mono- og tværfagligt med blik for helhed og faglig dybde
• Bidrage til et miljø præget af humor, respekt og høj faglighed
• Inddrage pårørende og netværk som en aktiv del af borgerens proces
• Arbejde recovery-orienteret og rehabiliterende
• Dokumentere målrettet, reflekteret og fagligt velfunderet
• Tænke kreativt og trives i en hverdag, hvor “plejer” ikke er styrende

🎁 Hvad får du hos os?

• En hverdag med mening, udvikling og mennesker
• Gode fysiske rammer (inklusive vinduer og vægge – der fungerer!)
• Grundig introduktion og mentorordning, så du får en tryg opstart
• Mulighed for efteruddannelse: Åben Dialog, MI, personcentreret omsorg m.m.
• Et arbejdsmiljø med høj trivsel, faglig sparring og humor i øjenhøjde
• Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst

📆 Praktisk info:

• Stillinger: To pædagogstillinger, 30–37 timer/uge
• Weekendvagt: Hver 2. uge
• Tiltrædelse: Snarest (vi glæder os til at hilse på dig)
• Ansøgningsfrist: 21. januar 2026
• Samtaler: Afholdes i uge 5

💌 Har du spørgsmål?
Kontakt afdelingsleder Mette Rask på mrt@rn.dk eller 40 21 08 75.
Læs mere om os på vores hjemmeside: bostedetaars.rn.dk 🎯 Klar til at blive en del af noget større?
Send din ansøgning i dag – og bliv en del af et sted, hvor faglighed, værdier og menneskelighed går hånd i hånd.
Vi glæder os til at høre fra dig!

 
I Region Nordjylland søger vi hele tiden nye dygtige kolleger, der sammen med os vil arbejde for, at de nordjyske patienter og borgere er i gode hænder. Du bliver en del af et fællesskab med 15.000 kolleger på hospitalerne, det nære sundhedsvæsen, det præhospitale beredskab – og inden for de specialiserede sociale tilbud, regional udvikling og i administrationen. Vi er stolte af vores faglighed og samarbejde på tværs af hele organisationen.

Vi opfordrer alle kvalificerede til at søge jobbet – uanset etnisk baggrund, køn, seksuel orientering, handicap, religion eller alder.

Læs mere om os på Job og uddannelse, og få et overblik over ansættelsesprocessen trin-for-trin på Fra ansøgning til ansættelse.